职位描述
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职位描述：
岗位职责：
1、负责培训讲师的开发与管理；
2、负责全集团年度培训计划的组织实施；
3、负责培训资源的拓展与维护；
4、在部门负责人的指导下，协助开展员工职业发展规划；
5、负责评估培训效果，编写并提交培训总结报告，促进培训结果的有效运用；
6、负责完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，人力资源、行政管理、心理学等相关专业；
2、5年以上工作经验，房地产公司培训岗位1年以上工作经验；
3、参加过ttt培训，有独立授课经验；
4、沟通表达能力强，组织协调能力强。
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