公司简介：
航空工业沈飞坐落于沈水之滨、昭陵园畔，是以航空产品制造为核心主业，集科研、生产、试验、试飞、服务保障为一体的大型现代化飞机制造企业，是中国航空工业发祥地之一，被誉为“中国歼击机的摇篮”。
沈飞创建于1951年6月29日，占地390万平方米，拥有员工15000余人。2017年，沈飞实现了核心军工资产整体上市，被誉为“中国战机第一股”。2020年，沈飞市值破千亿，荣获上市公司天马奖。毛泽东、邓小平、江泽民、***涛、习近平等党和国家几代领导人先后亲临沈飞视察，对沈飞的发展给予了高度重视和亲切关怀。
70年来，沈飞始终坚持“航空报国、航空强国”的宗旨，先后研制生产了40多种型号数千架歼击机并装备部队，填补了一系列国防建设的空白，诞生了一个又一个第一，谱写了中国航空工业发展的恢宏篇章。特别是研制生产的我国第一代舰载机歼15飞机，使我国航空武器装备实现了陆基向海基的重大突破；研制生产的国产四代战斗机鹘鹰飞机，使我国成为世界上第二个能够同时研制两款四代战斗机的国家。与此同时，沈飞依托航空主业发展优势，积极融入世界航空产业链和区域发展经济圈，迈出了企业发展的新步伐，展示了沈飞的品牌影响力和价值创造力。
职业发展
l?四位一体职业发展体系
岗位体系、职级体系、职称体系、专家体系；
l?国家级/省部级科创试验平台
国家级中心：国家级企业技术中心
国家认定实验室：可靠性试验中心
无损检测中心
理化测试中心
计量中心
省部级创新平台：国防科技工业激光增材制造创新中心；
辽宁省航空航空钛合金构建制造和装备工程实验室；
辽宁省航空制造工艺工程技术研究中心；
航空工业飞机精细化强度设计与制造联合技术中心；
新机试制中心；
校企联合实验室：沈飞大工复杂结构高性能制造联合实验室；
沈飞东大高性能铝合金应用研究联合实验室；
沈飞-南航飞机智能装备联合实验室；
工作站：院士工作站，博士后工作站
l?全员全周期素质提升工程
“1233”新员工综合素质管理工程
“12335”全员素质提升工程
“六个一”技术专家素质提升工程
薪酬政策
l?体现员工价值的薪酬体系
职级工资 绩效工资 津补贴 奖励性工资 中长期激励
符合条件的优秀毕业生可享受20-50万协议工资
l?完备的配套福利政策
提供一次性安家费：本科2-4万 ?硕士5-10万 ?博士15-25万
提供午餐、通讯、交通、采暖、租房等各类津补贴及独身公寓
享受带薪年假，高温假，春节长假及各项节假日福利；
l?本地较高比例的五险二金
类型 个人缴纳 企业缴纳
五险 养老保险 8% 16%
医疗、生育保险 2% 8.6%
失业保险 0.5% 0.5%
工伤保险 —— 0.88%
二金 住房公积金 12% 12%
企业年金 2% 8%
合计 24.5% 45.98%
?
招聘岗位
l?工程技术岗位（科研助理/工艺员/技术员等）
l?管理岗位（会计员/计划员/管理员等）
?
招聘专业
航空类（飞行器设计工程、飞行器制造工程、飞行器动力工程等）、
机械类（机械设计制造及其自动化、机械工程、机械电子、智能制造工程等)
材料类：(材料科学与工程、材料成型及控制工程、材料学、金属材料等)
控制类：(测控技术与仪器、控制工程、自动化、电气工程等)
电子类：(电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、光电信息工程等)
计算机类：(计算机科学与技术、人工智能、软件工程、数据分析、数据科学与大数据技术等)
财经类：(财务管理、会计学、经济学、金融学等)
管理类：(企业管理、工商管理、人力资源管理，工业工程、物流管理、项目管理等)
?
招聘流程：网申——简历筛选——测评——面试——offer
联系方式：
航空工业沈飞人力资源部
024-86595556 马老师024-86595515 潘老师
邮箱：shenfeizhaopin@163.com
?
